Setiap tahun, 12 Juni diamati bagaimana pekerja anak dunia (WDACL) Di bawah naungan Organisasi Perburuhan Internasional (ILO). Dalam upaya untuk menarik perhatian dunia tentang masalah pekerja anak, hari itu menyatukan pemerintah, pengusaha dan organisasi pekerja, serta masyarakat sipil untuk bekerja untuk mengakhiri pekerja anak. Meskipun tujuan pembangunan berkelanjutan ditujukan untuk 8.7 yang dipanggil ke komunitas global yang mengambil langkah -langkah efektif untuk mengakhiri pekerja anak dalam segala bentuknya pada tahun 2025, kami jauh dari mencapainya.
Pekerja anak sering di seluruh dunia, mencuri banyak anak dari hak dasar mereka untuk hidup martabat, menikmati masa kecil mereka dan mencapai potensi perkembangan total mereka. Di seluruh dunia, diperkirakan bahwa 160 juta anak terlibat dalam pekerja anak, yang hampir satu di antara 10 anak. Wilayah Afrika, Asia dan Pasifik bersama -sama mewakili hampir sembilan dari 10 anak dalam pekerja anak. Pandemi Covid-19 memperburuk situasi bagi banyak anak yang kurang beruntung, ketika sekolah mereka ditutup dan orang tua mereka kehilangan pekerjaan/gaji mereka. Banyak anak yang meninggalkan sekolah dan yang dipaksa bekerja untuk melengkapi pendapatan keluarga mereka, belum kembali ke sekolah.
Ruang lingkup pekerja anak di India
India memiliki insiden pekerja anak yang signifikan. Sensus 2011 memperkirakan bahwa 43,53 lakh anak -anak dalam kelompok usia lima hingga 14 tahun terlibat dalam pekerja anak karena faktor -faktor seperti kemiskinan, non -aksesibilitas dan buta huruf. Permaluan anak lebih disukai di pabrik Beedi, kain karpet, dan kembang api.
India diumumkan Hukum Perburuhan Anak (Larangan dan Regulasi) (CLPRA) pada tahun 1986Sementara kebijakan nasional tentang pekerja anak, 1987 berusaha untuk mengadopsi pendekatan bertahap dan berurutan dengan pendekatan rehabilitasi. Rencana aksinya termasuk aplikasi CLPRA yang ketat dan implementasi Proyek Buruh Anak Nasional (NCLP) di daerah -daerah di mana ada insiden pekerja anak yang tinggi. CLPRA digantikan oleh Undang -Undang Amandemen Perburuhan Anak (Larangan dan Peraturan), 2016yang melarang penggunaan anak-anak di bawah 14 tahun dan memiliki ketentuan untuk larangan pekerjaan remaja (14-18 tahun) dalam pekerjaan berbahaya yang diprogram. Hak atas pendidikan sekarang mensyaratkan bahwa negara akan memberikan pendidikan gratis dan wajib kepada semua anak dalam kelompok usia enam hingga 14 tahun.
Sebagian besar impuls terhadap pekerja anak telah efektif, tetapi hanya untuk waktu yang singkat. Ada beberapa kasus anak -anak yang berpartisipasi sebelumnya dalam persalinan dan yang meninggalkan sekolah kembali ke tempat kerja mereka. Tapi ada kisah sukses.
Model Velpur
Velpur Mandal (Tehsil) dari distrik Nizamabad di Andhra Pradesh tua (sekarang Telangana), pernah dikenal karena pekerja anak. Namun secara dramatis, menjadi pengecualian yang jarang untuk menghindari pekerja anak karena kontrol total, komitmen dan partisipasi masyarakat setempat. Pada Juni 2001, sebuah dorongan hati dimulai yang melibatkan masyarakat di Velpur untuk memastikan bahwa semua anak dalam kelompok usia lima hingga 15 tahun pergi ke sekolah dan bahwa tidak ada anak yang akan terlibat sebagai pekerjaan dengan cara apa pun. Setelah kampanye berkelanjutan selama sekitar 100 hari, Velpur dinyatakan sebagai “mandal pekerja anak gratis,” pada 2 Oktober 2001. Dua puluh empat tahun kemudian, ada 100% retensi di sekolah dan pekerja anak dalam mandal yang pernah terlihat untuk itu.
Kampanye untuk mengidentifikasi dan melacak semua anak di luar sekolah dan mendaftarkan mereka di sekolah pada awalnya diarahkan oleh satu set pejabat yang dikompromikan. Tetapi faktanya adalah bahwa ada resistensi skala besar di awal. Canards menyebarkan bahwa tim yang pindah di desa adalah bagian dari raket nasional untuk menculik anak -anak dan menjual organ mereka sebagai ginjal dan mata. Hotel -hotel menolak untuk menyajikan teh, dengan hotel -hotel yang membuat komentar sarkastik bahwa semua server mereka telah bergabung dengan sekolah.
Tetapi setelah upaya dan diskusi yang terus -menerus dengan orang -orang, gelombang mulai berputar. Orang -orang mulai bekerja sama dan bahkan mengubahnya sebagai gerakan mereka. Anak -anak yang terlihat di tempat kerja dikirim ke jembatan sekolah di bawah NCLP. Pertemuan publik menekankan perlunya pendidikan dan kebutuhan anak -anak untuk bersekolah. Dalam pertemuan ini, anak -anak mengenali majikan mereka (tua) yang mengizinkan mereka untuk berhenti bekerja dan pergi ke sekolah.
Di bawah tekanan teman -teman sekelasnya, mantan majikan juga membuat pengumuman publik untuk membatalkan jumlah saldo (utama, bunga dan kepentingan kriminal) bahwa orang tua menerima pinjaman manual (anak -anak digunakan sebagai hipotek dan sebagai pekerja anak sampai jumlahnya diganti). Mereka bahkan membagikan alat tulis sekolah kepada anak -anak.
Sebuah studi menemukan bahwa jumlah total sekitar 35 lakh dibatalkan, harga untuk tujuan yang baik. Semua Sarpanch menandatangani nota kesepahaman (seperti dalam ketentuan aturan pendidikan dasar wajib Andhra Pradesh, 1982), dengan pemerintah (petugas pendidikan distrik di hadapan kolektor distrik) untuk memastikan bahwa semua anak dalam kelompok lima hingga 14 tahun di desa mereka dikirim ke sekolah. Pemerintah pada gilirannya berjanji untuk menyediakan akses, infrastruktur, dan guru. Ini adalah pertama kalinya kesepakatan telah ditandatangani antara Sarpanchs dan pemerintah. Tidak ada pekerja anak, pencapaian bahwa masyarakat sangat dilindungi oleh masyarakat. Untuk menghargai pencapaian yang bangga ini sebagai mandal pertama di negara bagian yang dinyatakan bebas dari pekerja anak dan mengingatkan mereka tentang komitmen mereka untuk mempertahankannya, penduduk desa didirikan bersama di setiap desa dengan kata -kata: “Tidak ada pekerja anak di desa kami.”
Pada 8 Oktober 2021, sebagai bagian dari ‘Azadi Ka Amruth Mahotsav’, VV Giri National Labor Institute, (VVGNLI) Noida, Uttar Pradesh (di bawah Kementerian Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan, Pemerintah India) menyelenggarakan program di Nizamabad. Acara ini adalah untuk merayakan 20 tahun intervensi yang berhasil “untuk menghilangkan pekerja anak dan deklarasi Veilpur Mandal, sebagai bebas dari pekerja anak.” Semua Sarpanchs, para penatua kasta, anggota Zilla Parishad dan orang -orang yang terlibat dalam kampanye dihormati karena peran mereka dalam mempertahankannya. Tantangan yang dilakukan untuk media lokal untuk mengidentifikasi setidaknya satu anak yang tidak di sekolah tidak memiliki pembuat. Sebuah majalah berita terkemuka memiliki laporan eksklusif tentang acara ini.
Kisah Velpur didokumentasikan dengan baik dan telah dihargai oleh ILO dan media. Velpur telah dikunjungi oleh banyak ahli di bidang pendidikan dan pekerja anak. Mantan Presiden India, APJ Abdul Kalam, dan anggota Komisi Hak Asasi Manusia Nasional, India, mengirim surat ucapan terima kasih.
Model Velpur, di mana ada partisipasi lengkap masyarakat dalam mempertahankan perang melawan pekerja anak, adalah bagian integral dari semua program pelatihan yang diselenggarakan oleh VVGNLI. Sadar akan keberhasilannya yang berkelanjutan, Komite Pekerjaan Parlemen Permanen, Tekstil dan Pengembangan Keterampilan meminta Kolektor Distrik saat itu, yang mengarahkan kampanye ini, untuk membuat presentasi di hadapannya pada 24 November 2022. Komite Parlemen Permanen menghargai dan mengakui keberhasilannya.
Itu sangat penting
Ini adalah kisah sukses yang diarahkan oleh masyarakat yang merupakan kesaksian aksioma bahwa masalah sosial dapat diatasi dan berkelanjutan hanya jika metamorfosis dalam pergerakan manusia. Merupakan kebanggaan bagi penulis ini untuk dikaitkan dengannya. Dia adalah kolektor distrik Nizamabad, ketika dorongan terhadap pekerja anak ini diasumsikan di Velpur pada tahun 2001.
Asok Kumar G. adalah mantan pejabat Layanan Administrasi India (IAS), dan saat ini menjadi anggota fakultas senior di Pusat Penelitian Kebijakan
Diterbitkan – 12 Juni 2025 12:16 AM ISTH
