Subsidi yang diharapkan dan gaji pokok
Tugas penting seperti sewa rumah rumah (HRA) dan subsidi perjalanan (TA) juga dijadwalkan untuk ditinjau bersama dengan peningkatan yang diusulkan dalam pembayaran pangkalan berdasarkan Komisi Pembayaran Kedelapan. Publikasi dan persyaratan perjalanan karyawan akan menentukan manfaat ini. Akibatnya, tergantung pada tugas dan lokasi kerja mereka, bahkan karyawan yang menerima gaji pokok yang sama dapat memperoleh jumlah variabel secara umum. Penundaan ke -8 Komisi Pembayaran: Siapa yang akan memenuhi syarat untuk tunggakan jika kenaikan gaji diterapkan setelah Januari 2026?
Gaji yang diharapkan
Faktor penyesuaian 2.28 yang disarankan telah digunakan untuk menghitung ulang sekutu dalam derajat yang berbeda. Perubahan yang diantisipasi rusak sebagai berikut:
Grade 2000 (Level 3): Gaji kotor adalah INR 74.845, yang termasuk HRA dan TA. Gaji dasar yang direvisi adalah INR 57.456. Perkiraan gaji bersih setelah pengurangan adalah INR 68.849.
Kelas 4200 (Level 6): Gaji kotor INR 1.19.798 diantisipasi, dengan gaji dasar yang meningkat menjadi INR 93.708. Diperkirakan pembayaran bersih untuk dibawa pulang akan kira -kira INR 1.09.977.
Grade 5400 (Level 9): Total pendapatan kotor meningkat menjadi INR 1.81.073, dan gaji dasar baru mencapai INR 1.40.220. Gaji bersih setelah pengurangan sekitar 1,66.401 INR.
6600 Grade (Level 11): Dengan gaji kotor total INR 2.35.920 dan gaji bersih yang diperkirakan sebesar INR 2.16.825, gaji pokok mungkin akan menyesuaikan dengan INR 1.84.452.
Perkiraan ini memberikan indikasi bagaimana struktur gaji dapat berubah setelah rekomendasi Komisi Pembayaran Kedelapan diterapkan.
